Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Lønnsagent
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og detaljorientert lønnsagent som kan håndtere alle aspekter av lønnsbehandling for vår organisasjon. Som lønnsagent vil du være ansvarlig for å sikre at alle ansatte får korrekt og rettidig lønn, samt at alle skatter og avgifter blir korrekt rapportert og betalt. Du vil samarbeide tett med HR- og økonomiavdelingene for å sikre nøyaktighet og overholdelse av gjeldende lover og forskrifter.
Stillingen krever en person med sterk forståelse for lønnsprosedyrer, regnskapsprinsipper og relevant lovgivning. Du må kunne arbeide selvstendig, håndtere sensitiv informasjon med høy grad av konfidensialitet, og ha evnen til å løse problemer raskt og effektivt. Erfaring med lønnssystemer og regnskapsprogrammer er essensielt.
Som lønnsagent vil du også være en viktig kontaktperson for ansatte når det gjelder spørsmål om lønn, fravær, feriepenger og andre relaterte emner. Du vil bidra til kontinuerlig forbedring av lønnsprosesser og sikre at interne rutiner er oppdaterte og effektive.
Vi tilbyr et profesjonelt og støttende arbeidsmiljø, konkurransedyktige betingelser og muligheter for faglig utvikling. Hvis du har en lidenskap for nøyaktighet, struktur og økonomisk administrasjon, kan dette være stillingen for deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Behandle månedlig lønn for alle ansatte
- Sikre korrekt innberetning av skatt og arbeidsgiveravgift
- Vedlikeholde og oppdatere lønnsdata i systemet
- Håndtere fravær, ferie og permisjoner i lønnssystemet
- Svare på lønnsrelaterte henvendelser fra ansatte
- Samarbeide med HR og regnskap for å sikre datakvalitet
- Utarbeide rapporter og analyser relatert til lønn
- Overvåke endringer i lover og regler som påvirker lønn
- Delta i revisjoner og internkontroller
- Forbedre og dokumentere lønnsprosedyrer
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant utdanning innen økonomi, regnskap eller HR
- Minimum 2 års erfaring med lønnsarbeid
- God kjennskap til norsk arbeids- og skatterett
- Erfaring med lønnssystemer som Visma, Huldt & Lillevik eller liknende
- Sterke ferdigheter i Excel og andre kontorverktøy
- Evne til å arbeide nøyaktig og strukturert
- Høy grad av integritet og konfidensialitet
- Gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
- Evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
- Serviceinnstilt og løsningsorientert
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvor mange års erfaring har du med lønnsarbeid?
- Hvilke lønnssystemer har du brukt tidligere?
- Har du erfaring med rapportering til myndigheter?
- Hvordan sikrer du nøyaktighet i lønnsbehandlingen?
- Hvordan håndterer du konfidensiell informasjon?
- Har du erfaring med å forbedre lønnsprosesser?
- Hvordan holder du deg oppdatert på lover og regler?
- Har du erfaring med samarbeid mellom HR og regnskap?
- Hvordan håndterer du lønnsrelaterte spørsmål fra ansatte?
- Hva motiverer deg i en lønnsrolle?
